创新方法扬长补短提升卫生高层次人才创新发展能力

作者：来源：发布日期：2018-11-21 15:18 浏览次数：4733次

2018年11月20日，省医学科教中心在杭州举办浙江省卫生高层次人才培训班，来自全省医疗卫生机构的创新人才、医坛新秀和骨干人才350多人参加了本次培训班。省卫生健康委党委委员、人事处徐龙仁处长参加培训班，徐处长说省卫生健康委高度重视卫生人才工作，今年专门印发了《关于深化卫生人才发展体制机制改革大力提升新时代卫生人才创新发展能力的若干意见》，下一步将继续加大对卫生高层次人才的支持力度，希望参加培训的学员珍惜机会、加强学习、提升能力、努力工作，为打赢健康浙江、医共体建设等“五场攻坚战”贡献力量。

本次培训班围绕如何拔高金字塔塔尖，提升卫生高层次人才创新发展能力为目的，针对人才发展中的实际困难和需求，扬长补短，系统设计了培训内容，并邀请到省内外一流的师资进行教学。本次培训班在设计上重点突出三个能力的提升，一是突出宏观政策把握能力，专门邀请了国家和省内资深专家讲解人才和科技创新的最新政策，二是突出创新核心能力，通过成功者示范、案列教学、演示等方式，介绍了团队建设、论文撰写、项目申报、人工智能等内容，三是突出医学科技成果转化能力，专门邀请专家介绍TRIZ创新方法、知识产权保护、临床转化等内容。

“七位大咖讲课太精彩了，内容非常实用，给我们带来了新知识、新理念、新技术，对今后职业发展有重要的指导意义。”培训班结束后，很多学员都不由自主的发出这样的感慨。中心期望积极发挥培训资源优势，通过组织实施专业化、系统化、规范化的培训项目，助推我省卫生高层次人才创新发展能力的提升，为打赢“五场攻坚战”作出更多的贡献。

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