各科室：

根据省妇联和委系统妇委会关于开展“巾帼卫士在行动”系列活动的工作部署，结合委重点工作和中心年度工作安排，2022年，中心妇委会继续开展“巾帼行动计划”，创新工作举措，引领中心妇女干部职工立足岗位建功立业，“巾帼行动计划”经中心支委会审议通过，现印发给大家。

一、开展巾帼强基行动

在中心党支部的领导下，进一步加强妇女干部职工政治学习，开展“红船精神照我心 喜迎二十大”系列学习活动；加强中心妇委会组织建设，完成中心妇委会委员补选，夯实组织基础；建立健全工作制度，将妇委会工作纳入年度目标任务，与中心党建工作、业务发展同研究、同部署、同建设；重视妇女干部培养，积极参加省妇联、委系统妇委会组织的各项培训，提高妇女干部综合能力素质。

二、开展“巾帼文明岗”创建行动

持续开展中心人才教育交流岗“省级巾帼文明岗”创建工作，深入落实创建工作方案，根据岗位职责、任务分工做好工作推进；强化品牌效应，立足岗位特点，打造“育林医（e）站”品牌；辐射带动做好宣传，充分发挥好中心网站、微信公众号等信息宣传主阵地，展示巾帼风采，传播科教力量；保障经费投入，确保创建工作有序进行。

三、开展巾帼“悦读”行动

通过巾帼“悦读”行动，为中心妇女职工订阅优质书报刊，引导女干部职工多读书、读好书。举办“悦读启智心分享”亲子阅读会，分享学习体会和感悟，推动阅读融入工作、家庭和生活，不断提升女干部职工综合素质形象、精神文明建设能力和岗位建功水平。

四、开展巾帼权益保障行动

以“我为女职工办实事”为主题,开展妇女权益保障系列活动。开办妇女权益保障法和健康专题知识讲座；关爱妇女职工身心健康，慰问在外挂职/执行公务职工和孕产期职工；打造职工之家“妇女微家”，购置女性所需物品设施，照顾女职工所需；及时整理、发布、宣传妇女职工权益最新政策法规等。

五、开展巾帼文化建设行动

关注妇女职工身心健康发展，组织形式多样的文体活动。开展“花漾女神 美丽绽放”三八妇女节插花活动和“迎亚运 趣运动”素质拓展，凝聚巾帼心，激发女职工干事创业的热情。

六、开展巾帼志愿服务/公益行动

通过巾帼志愿服务行动，动员女干部职工积极参与志愿服务，培育巾帼志愿服务文化。发起引导妇女职工积极参与社区志愿服务和抗疫工作；鼓励女干部职工自愿参与无偿献血活动；发挥科教优势，做好“三服务”，延伸服务内容，创新服务方式。

七、开展巾帼帮困行动

带领鼓励妇女职工积极参与社会公益事业，为困难群体排忧解难。常态化开展“点亮星星的路”关爱孤独症儿童活动，为孤独症特殊患儿送去关怀与陪伴；对中心困难和生病妇女职工，送关爱送温暖。

八、开展技能学习提升行动

邀请杭州市红十字会组织开展急救知识技能培训，增强妇女职工的安全和急救意识，掌握基本的心肺复苏等急救技能，提升应对突发事件和意外伤害事故的应急救援和自救互救能力。

请各科室支持并积极参与“巾帼行动计划”，为高质量建设共同富裕示范区奉献巾帼力量。

 

 

浙江省医学科技教育发展中心妇女委员会

                                                                                                                                                               2022年3月4日